昨天，北京市衛(wèi)生健康委黨委書(shū)記、主任雷海潮做客“市民對(duì)話一把手”節(jié)目時(shí)透露，今年北京市將推動(dòng)落實(shí)2018年-2020年分級(jí)診療重點(diǎn)工作任務(wù)，加大優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉，推進(jìn)預(yù)約診療，三級(jí)醫(yī)院力爭(zhēng)預(yù)約診療達(dá)到70%以上，預(yù)約時(shí)間精準(zhǔn)到30分鐘以內(nèi)。

2018年，大醫(yī)院人滿為患得到緩解，基層門診量增長(zhǎng)達(dá)到近30%，大醫(yī)院門診量相應(yīng)下降近10%。今年，將進(jìn)一步提高基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)，“醫(yī)療水平上去了，人們自然不會(huì)舍近求遠(yuǎn)了”。

“目前，提高基層醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)是我們的重點(diǎn)任務(wù)，現(xiàn)在主要通過(guò)兩種策略來(lái)實(shí)現(xiàn)。”雷海潮表示，一種是外部支援。通過(guò)多種形式，比如對(duì)口支援、多點(diǎn)執(zhí)業(yè)、技術(shù)合作、購(gòu)買服務(wù)、返聘退休醫(yī)生等方式，組織引導(dǎo)大醫(yī)院醫(yī)生參加基層衛(wèi)生工作。第二是激勵(lì)引導(dǎo)。通過(guò)提升薪酬待遇、改善工作生活環(huán)境、拓展發(fā)展空間等方式，來(lái)吸引更多更好的醫(yī)生到基層工作。目前，首都醫(yī)科大學(xué)通過(guò)自主招生考試形式，定向培養(yǎng)鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位人員，已招生近200人;加強(qiáng)對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在崗醫(yī)務(wù)人員崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育，提升專業(yè)能力與水平。

目前，本市正積極推動(dòng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉。一是對(duì)下沉優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源的公立醫(yī)院予以相應(yīng)補(bǔ)助。同時(shí)，通過(guò)醫(yī)藥分開(kāi)改革完善價(jià)格政策，引導(dǎo)到基層首診和分組診療。另外探索醫(yī)聯(lián)體總額付費(fèi)等制度，對(duì)醫(yī)聯(lián)體實(shí)行總額付費(fèi)，推動(dòng)醫(yī)院下沉資源、下轉(zhuǎn)病人，開(kāi)展日間手術(shù)，關(guān)口前移加強(qiáng)預(yù)防保健工作等。

今年，本市還將推動(dòng)落實(shí)2018年-2020年分級(jí)診療重點(diǎn)工作任務(wù)，推進(jìn)預(yù)約診療，三級(jí)醫(yī)院力爭(zhēng)預(yù)約診療達(dá)到70%以上，預(yù)約時(shí)間精準(zhǔn)到30分鐘以內(nèi)，擴(kuò)大?？漆t(yī)聯(lián)體建設(shè)覆蓋面，建設(shè)100個(gè)覆蓋全市的國(guó)家級(jí)臨床重點(diǎn)專科醫(yī)聯(lián)體服務(wù)點(diǎn)。